“在优化营商环境工作中，我们必须敢于较真碰硬，以刮骨疗毒的决心、壮士断腕的勇气，找准病根、直击病灶、靶向治疗，必须做到系统整改、标本兼治、惩前毖后、治病救人，对于那些工作责任落实不到位，抹黑添乱的问题，现场录像，现场办公，该通报的通报、该约谈的约谈、该问责的问责！”在近日召开的全市教体系统优化营商环境专项治理工作电视电话会议上，周口市教体局党组书记、局长丁建清斩钉截铁地说。

　　该市教体局高度重视营商环境提升工作，成立全市教体系统营商环境专项治理工作领导小组，下设5个工作专班，研究制定了《全市教体系统开展营商环境专项治理工作实施方案》，集中开展为期60天的营商环境专项治理工作，以此发现和整改存在的问题，并形成长效机制，加快营造良好的营商环境和育人环境。

　　此次专项治理重点治理六个方面：一是突出治理 “庸”。对个别同志看书看个皮儿，看报看个题儿，上网打游戏，开会玩手机，对新形势、新政策、新业务不研究、不学习，没有本领恐慌，缺乏危机意识，德不配位，能力不足不会为的要严查。二是突出治理“懒”。对一些同志求稳怕乱不敢为、不愿为，只要不出事，宁愿不干事，遇到困难就躲，碰见难题上推下卸，生怕触及矛盾得罪人，长期以来得过且过，为官不为的要严查。三是突出治理“散”。对工作作风纪律散漫，上班纪律松懈、自由散漫，甚至随意离岗脱岗；工作缺乏凝聚力、向心力，遇事打太极，搞上有政策、下有对策的要严查。四是突出治理 “浮”。对工作作风浮漂、推进工作浮漂、总结工作浮夸，坐不下去、沉不下心，老是浮在面上，很少沉下去到基层调研、到现场办公，习惯于坐在办公室看材料、批文件、听汇报，政策棚架、文件空转，解决不了“最后一公里”问题的要严查。五要突出治理“软”。对个别单位一岗双责落实不够，管理失之于宽、失之于松、失之于软，导致个别人员的为民意识、服务意识淡漠，不作为、慢作为、乱作为问题，以及冷横硬推、权力寻租、吃拿卡要、以教谋私等违规违纪甚至违法行为的要严查。六是突出治理“乱”。对各学校违规办学和招生行为，夸大成绩乱宣传、不按规定乱招生、占用节假日乱补课以及巧立名目乱办班、乱收费等问题要严查。

　　据了解，该市教体系统营商环境专项治理工作从4月29日开始至6月30日结束，分为自纠自查、监督检查、总结巩固三个阶段。市教体局将组成专项督导组，局领导班子带队，下沉到各县市区、各基层学校，对于那些工作责任落实不到位，抹黑添乱的问题，现场录像、现场办公、执纪问责。双月召开一次点评推进专题会，对发现的典型问题进行通报曝光和严肃处理，敲警钟、抓典型，重高压、强震慑，形成长效工作机制。并向社会公布举报电话，对走过场、敷衍塞责的进行严厉查处，对明察暗访、社会反馈、督查中发现的损害营商环境问题线索，将严肃追责问责。（教育时报记者 丁玺）